為進一步提高洛陽師范學(xué)院附屬高級中學(xué)辦學(xué)水平，滿足學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展需要,，加強教師隊伍建設(shè)。經(jīng)研究，決定使用事業(yè)編制為學(xué)校公開引進優(yōu)秀教育人才5名,，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部第6號令）,、《中共洛陽市委組織部 中共洛陽市委機構(gòu)編制委員會辦公室 洛陽市人力資源和社會保障局 洛陽市財政局 洛陽市市直事業(yè)單位引進高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法（試行）》（洛人社〔2022〕54號）及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下,。
一、學(xué)校簡介
洛陽師范學(xué)院附屬高級中學(xué)創(chuàng)建于1980年,，在學(xué)校發(fā)展歷程中,，先后使用過“洛陽市第三十八中學(xué)”、“洛陽師范高等?？茖W(xué)校附屬中學(xué)”,、“洛陽師范學(xué)院附屬中學(xué)”等校名，2022年學(xué)校正式更名為洛陽師范學(xué)院附屬高級中學(xué)。學(xué)校是洛陽市示范性高中,、洛陽市文明單位,辦學(xué)規(guī)模24個教學(xué)班,在校生1200名,。2023年9月，學(xué)校將遷入伊濱新校區(qū),，學(xué)校占地167畝,，是一所現(xiàn)代化園林式學(xué)校，未來5年學(xué)校辦學(xué)規(guī)模將達到60個教學(xué)班3000名學(xué)生,，教師隊伍將迅速擴大到240人,。
二、招聘崗位
擬引進高中語文,、數(shù)學(xué)、英語,、化學(xué),、思想政治學(xué)科教師各1名。
三,、引進條件
（一）資格與條件
1.具有中華人民共和國國籍,，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法,；
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，政治立場堅定，能夠勝任本職工作,；
3.熱愛教育事業(yè),，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，具有良好的職業(yè)道德,，品行端正,，無違法亂紀行為;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.應(yīng)聘人員需同時滿足以下條件：（1）具有中小學(xué)副高級及以上職稱,，年齡45歲以下（1977年8月1日以后出生）,，教齡10年以上且有三年以上班主任工作經(jīng)歷。（2）本科(含本科)以上學(xué)歷,。(3)獲得地級市以上教學(xué)名師,、骨干教師、學(xué)科帶頭人等榮譽稱號或者地級市以上優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎和地級市以上教師節(jié)表彰的各類優(yōu)秀教師,；
6.具有相應(yīng)教師資格,；
7.近三年年度考核為合格及以上等次。
（二）不得應(yīng)聘的情形
有下列情形之一者不得應(yīng)聘：
1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;
2.尚在黨紀,、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員;
4.未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;
5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員,； 6.洛陽市域內(nèi)在編在崗教師,。
四、報名辦法和程序
（一）報名方式
本次引進人才采取網(wǎng)絡(luò)報名形式進行,，報名時間為2023年8月10日8:00至2023年8月14日18:00,。應(yīng)聘人員將以下材料按順序掃描并編輯成一個PDF文件發(fā)送到以下郵箱：[email protected]，郵件命名格式為：“學(xué)科+姓名+手機號”,。報名人員發(fā)送報名郵件后,，未收到自動回復(fù)提示的，請及時電話聯(lián)系確認報名是否成功,。逾期不予受理,。
1.一寸近期正面免冠證件照(底色無要求)，jpg格式,，照片文件大小在400k以內(nèi),；
2.有效身份證（含有效期內(nèi)臨時身份證）；
3.職稱證,、教師資格證,；
4.大學(xué)及以上階段的畢業(yè)證、學(xué)位證,、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表,；
5.班主任任職經(jīng)歷證明；
6.相關(guān)獲獎證書和佐證材料,。
（二）資格審查
用人單位按招聘條件對線上報名人員進行資格審查,。資格審查貫穿人才引進工作全過程，應(yīng)聘人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件,、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，將取消其面試,、聘用資格,，由此產(chǎn)生的一切后果，由應(yīng)聘人員個人承擔,。
審查結(jié)果將于2023年8月15日通過洛陽師范學(xué)院官網(wǎng)（http://992662.com/）“通知公告欄”予以公示,，通過報考資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于2：1，達不到規(guī)定比例的,，取消該崗位招聘,。
（三）考核方式
采取直接面試考核的方式進行，分為面試資格確認,、面試兩個環(huán)節(jié),。
1.面試資格確認
應(yīng)聘人員在面試現(xiàn)場進行面試資格確認,。面試資格確認采取應(yīng)聘人員本人現(xiàn)場提交材料的方式進行，應(yīng)聘人員須填寫《洛陽師范學(xué)院附屬高級中學(xué)引進人才面試資格確認表》（附件1）一式2份,，并提交以下材料（原件及2份復(fù)印件）：
（1）有效身份證（二代）或有效期內(nèi)的二代臨時身份證,；
（2）大學(xué)及以上階段的畢業(yè)證、學(xué)位證,、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表,；
（3）職稱證、教師資格證,；
（4）班主任任職經(jīng)歷證明,；
（5）相關(guān)獲獎證書和佐證材料；
（6）單位同意報考證明及年度考核證明,。
面試資格確認時間,、地點另行公告。通過的發(fā)放《面試資格確認單》,，應(yīng)聘人員持有效身份證和《面試資格確認單》進入面試環(huán)節(jié),。
2.面試
面試采取試講、答辯相結(jié)合的方式進行,，滿分100分。試講為無學(xué)生模擬上課,，準備時間15分鐘,，在現(xiàn)行相應(yīng)學(xué)科教材中隨機抽課，講授一節(jié)微型課（10分鐘）,；答辯主要考查教育教學(xué)相關(guān)專業(yè)知識,，答辯時間為5分鐘。全員面試結(jié)束后,，現(xiàn)場公布面試成績,。
3.面試成績
面試成績80分及以上人員按照從高到低的順序確定進入體檢環(huán)節(jié)人員（1：1比例），低于80分者不得進入體檢環(huán)節(jié),。
面試時間,、地點、面試成績均通過洛陽師范學(xué)院官網(wǎng)（http://992662.com/）“通知公告欄”公布,，請應(yīng)聘人員及時登陸查看,。
（四）體檢
體檢標準及項目參照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）>的通知》（豫教資辦〔2017〕4號）的規(guī)定進行。體檢合格者進入考察與聘用環(huán)節(jié),，如體檢不合格或自愿放棄體檢出現(xiàn)崗位缺額者,，按面試成績從高分到低分的順序依次遞補。體檢相關(guān)事宜將通過洛陽師范學(xué)院官網(wǎng)（http://992662.com/）“通知公告欄”進行通知,，不再采取其他方式通知,。
（五）考察
按照面試成績從高分到低分的順序等額確定進入考察環(huán)節(jié)人員。主要考察擬聘對象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì),、業(yè)務(wù)能力,、工作實績、社會信用記錄等情況,。對有違紀違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,，經(jīng)核實后取消應(yīng)聘資格。
對進入考察人員進行考察時,，一并進行資格復(fù)查,。因應(yīng)聘人員自動放棄考察形成的空缺，可從體檢合格人員中,，按面試成績從高分到低分的順序遞補,，考察不合格的不再遞補。
（六）公示和聘用
根據(jù)面試,、體檢,、考察結(jié)果，等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示,。公示無異議者,，按照人才引進相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。新聘人員待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。新聘用人員在單位的最低工作年限為3年,，3年內(nèi)不得參加其他招錄（招聘）考試，6年內(nèi)不允許調(diào)動工作,。新聘用人員社會保險金從用人單位聘用后（以聘用文件為準）計起繳納,，聘用前的社會保險金，聘用學(xué)校概不負責(zé),。
根據(jù)洛陽市相關(guān)人才政策,，副高級職稱人才可享受以下政策：
1.住房補貼：可享受購房或租房補貼。購房補貼標準分別為10萬元,、5萬元和3萬元,；租房補貼標準分別為1200元/月、800元/月,、500元/月,，最高補貼3年；
2.申請使用青年人才公寓,。
六,、紀律與監(jiān)督
（一）此次引進不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。
（二）對引進人員資格審查貫穿招聘全過程,。應(yīng)聘人員提交的信息和相關(guān)材料必須真實有效,，不符合應(yīng)聘條件以及提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實,，取消應(yīng)聘資格,。
（三）本次人才引進，凡在規(guī)定時間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報名,、面試資格確認,、面試、體檢,、考察,、資格復(fù)查、報到等環(huán)節(jié)的,，均視為自動放棄資格,。
（四）實行誠信原則，即應(yīng)聘者要對自己提交信息的真實性負責(zé),，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀律的,，一律取消資格,。本次人才引進工作接受新聞媒體及社會各界的廣泛監(jiān)督。
本公告由洛陽師范學(xué)院附屬高級中學(xué)人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋,，未盡事宜按國家,、省,、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0379—63005203 18739987908（史老師）
監(jiān)督電話：0379－63253196
附件：洛陽師范學(xué)院附屬高級中學(xué)人才引進面試資格確認表
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